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住房和城乡建设部人力资源开发中心

关于举办2022年度人力资源管理系列沙龙的通知

发布日期:2022-06-16 来源: 浏览次数:1231

关单位:

为有效帮助企事业单位了解劳动关系相关法律、法规与政策,推进人力资源管理工作合法合规,提升人力资源管理水平,我中心拟于2022年度6月至10月围绕劳动关系以视频会议形式开展系列沙龙活动。具体安排如下表:

 

2022年度人力资源管理系列沙龙安排表

序号

沙龙主题

主讲嘉宾

时间

(14:00-17:00)

1

劳动合同的有效订立及依法解除

杨凌雪

6月29

2

劳动合同管理中的经济补偿违约金、赔偿金的法律实务

杨凌雪

7月28日

3

女职工“三期”保护、员工医疗期工伤等相关法律实务

杨凌雪

8月30日

4

低绩效与不胜任管理

王雯旭

赵戎

9月22日

5

劳动争议趋势与个案处理的法情理

王雯旭

10月27日

 

有需求的单位从即日起可开始报名,我中心将于沙龙开始前一周与报名单位联系确认。

联系人:史老师

联系电话:010-58311912

电子邮箱:1541669650@qq.com

 

    附件:报名表

 

 

                        住房和城乡建设部人力资源开发中心

                                  2022615



2022年度人力资源管理系列沙龙报名表

 

单位名称:

 

勾选课程

沙龙内容

参会人员

部门、职务

联系方式


沙龙一:劳动合同的有效订立及依法解除





沙龙二:劳动合同管理中的经济补偿违约金、赔偿金的法律实务





沙龙三:女职工“三期”保护、员工医疗期工伤等相关法律实务





沙龙四:低绩效与不胜任管理





沙龙五:劳动争议趋势与个案处理的法情理




 

报名表请发送至邮箱1541669650@qq.com

 

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